やる気が出ないを終わらせ、主体性を取り戻す3つの心構え(ライフハッカー・ジャパン)

やる気が出ないを終わらせ、主体性を取り戻す3つの心構え(ライフハッカー・ジャパン)
[MARKOVE]人事マネジメント・コンサルティング会社Mercer(マーサー)が2024年に行なった調査によると、燃え尽き症候群のリスクを感じている従業員は、全体の82%に及ぶとのこと。

こうした現象が、単なる疲労[/MARKOVE]

[紹介元] ライフハッカー・ジャパン – Yahoo!ニュース やる気が出ないを終わらせ、主体性を取り戻す3つの心構え(ライフハッカー・ジャパン)

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